每經(jīng)記者｜黃名揚(yáng)    每經(jīng)編輯｜劉艷美    

四川省人社廳二級巡視員、省社保局副局長楊毅英 圖片來源：每經(jīng)記者 黃名揚(yáng) 攝

5月20日，在四川“落實(shí)減稅降費(fèi) 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展”新聞發(fā)布會現(xiàn)場，四川省人社廳二級巡視員、省社保局副局長楊毅英就5月1日起執(zhí)行的《四川省降低社會保險費(fèi)率實(shí)施辦法》（下稱《實(shí)施辦法》），回答《每日經(jīng)濟(jì)新聞》（簡稱NBD）記者提問。

NBD：《實(shí)施辦法》在養(yǎng)老保險方面有哪些重大政策調(diào)整？對參保單位和個人有哪些影響？

楊毅英：一是降低了養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例。從2019年5月1日起，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險（包括企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險）單位繳費(fèi)比例降至16%。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例同比下降3個百分點(diǎn)，降幅達(dá)15.8%。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例下降4個百分點(diǎn)，降幅達(dá)20%。這意味著繳費(fèi)基數(shù)總額相同的情況下，調(diào)整后，單位繳費(fèi)額將較大幅度減少。

二是調(diào)整了核定個人繳費(fèi)基數(shù)上下限的平均工資計算口徑。我省《實(shí)施辦法》規(guī)定，自2019年5月1日起，以全省全部城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，核定社保個人繳費(fèi)基數(shù)上下限。調(diào)整前個人繳費(fèi)基數(shù)系以城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資核定繳費(fèi)基數(shù)上下限。以2018年的職工平均工資為例，全省城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資為64717元，而小口徑平均工資的上年度全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資為80464元，兩者相差15747元，全口徑平均工資較小口徑平均工資低19.6%。按繳費(fèi)比例16%，以全口徑平均工資為基數(shù)的繳費(fèi)額將比以小口徑平均工資為基數(shù)的繳費(fèi)額少2519元，低19.6%。

三是個體靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)上下限由過去的60%-100%調(diào)整到60%-300%。我省2019至2021年上下限分別為50%--300%、55%--300%、60%--300%。按此調(diào)整后，既能夠減輕繳費(fèi)困難人員的繳費(fèi)負(fù)擔(dān)，又能對繳費(fèi)能力較強(qiáng)的人員通過多繳多得機(jī)制享受到較高水平的養(yǎng)老待遇。