91高清在线视频,天堂va在线观看,成人h动漫精品一区二区器材,超碰在线成人,国产日本欧美在线,男人的天堂伊人网,影音先锋美女

每日經(jīng)濟(jì)新聞
新能源

每經(jīng)網(wǎng)首頁 > 新能源 > 正文

濰柴抄底最大豪華游艇公司內(nèi)幕:譚大膽把對手說哭了

經(jīng)濟(jì)觀察報(bào) 2019-04-08 09:00:50

____500841706_banner.thumb_head

圖片來源:攝圖網(wǎng)

2019年3月20日,意大利副總理路易吉·迪馬約在巴貝里尼宮將“萊昂納多國際獎(jiǎng)”頒給濰柴集團(tuán)、意大利法拉帝集團(tuán)董事長譚旭光。

“萊昂納多國際獎(jiǎng)”是意大利最具權(quán)威的“經(jīng)濟(jì)年度人物獎(jiǎng)”,旨在表彰在國際市場上取得業(yè)績、提高“意大利制造”產(chǎn)品國際知名度的企業(yè)和個(gè)人。譚旭光是本屆唯一獲此殊榮的外國企業(yè)家。

正如萊昂納多委員會(huì)主席路易莎·托迪尼所說,譚旭光獲獎(jiǎng),是因?yàn)橹袊鵀H柴集團(tuán)成功“解救”了一家陷入嚴(yán)重危機(jī)的意大利頂級奢侈品企業(yè)——法拉帝集團(tuán)(Ferretti),并在其管理下扭虧為盈、重新崛起。

頂級游艇的危機(jī)時(shí)刻

由諾貝托·法拉帝(NorbertoFerretti)和亞歷山德羅·法拉帝(A-lessandroFerretti)兄弟共同創(chuàng)立于1968年的意大利法拉帝集團(tuán),2008年時(shí)在全球有近2000名員工和9家生產(chǎn)基地,麾下?lián)碛邪舜笃放?,每一品牌都是該?xì)分市場的領(lǐng)導(dǎo)者。其中,麗娃(Riva)、法拉帝(Ferretti)、博星(Pershing)和博川(Bertram)4個(gè)品牌,位居全球10大游艇品牌之列。

作為頂級奢侈品,法拉帝的廣告語一度是“買一艘法拉帝(游艇),送一輛法拉利(跑車)”。其中,麗娃(Riva)品牌誕生于1842年,是游艇界最悠久、最昂貴的品牌之一,被公認(rèn)為游艇中的“勞斯萊斯”。麗娃游艇進(jìn)入歐洲各國港口時(shí),就像民航頭等艙客人先行登機(jī)一樣,享有優(yōu)先進(jìn)港權(quán)。

但2009年,法拉帝集團(tuán)卻處于破產(chǎn)邊緣:由于之前多次使用杠桿、過度舉債并購多家經(jīng)營不善的游艇公司,在2008年金融危機(jī)爆發(fā)后,游艇業(yè)進(jìn)入緊縮期,收購的這些游艇公司無法出售變現(xiàn);自身經(jīng)營也出現(xiàn)訂單減少、收入減半、利潤下滑的局面。

2009年,法拉帝被迫進(jìn)行債務(wù)重組,卻并未挽回危局,銷售收入持續(xù)暴跌,即將墜入深淵——如果無法歸還欠款,企業(yè)就會(huì)被多個(gè)債權(quán)人分拆變賣,CEO個(gè)人也將被提起訴訟。

70多歲、胡子全白的法拉帝老CEO諾貝托·法拉帝,不忍看到自己一手創(chuàng)立的企業(yè)被分拆甩賣,只好主動(dòng)去尋找新的股東,以期拯救企業(yè)、延續(xù)品牌。

這時(shí),正在尋機(jī)并購的譚旭光與濰柴集團(tuán)出現(xiàn)了。

2009年,濰柴集團(tuán)第一次嘗試海外并購,將法國博杜安船用發(fā)動(dòng)機(jī)公司(以下簡稱“博杜安”)納入麾下。“重組了博杜安,我們發(fā)現(xiàn)它生產(chǎn)的大部分船機(jī)配裝到了游艇上。于是,濰柴就開始考察下游的游艇產(chǎn)業(yè),反復(fù)權(quán)衡是為其配套發(fā)動(dòng)機(jī)還是干脆進(jìn)入這一市場。”譚旭光回憶。

一直以來,濰柴的產(chǎn)品多在重卡、工程機(jī)械領(lǐng)域銷售,市場的起伏、企業(yè)的興衰,很大程度上依賴于房地產(chǎn)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等投資拉動(dòng)。在譚旭光看來,“企業(yè)結(jié)構(gòu)單一、產(chǎn)品單一、市場單一,一定會(huì)出問題”,必須以動(dòng)力為主軸進(jìn)行相關(guān)多元化的拓展,才能有更廣闊的發(fā)展空間。

2010年,中國提出“藍(lán)色海洋”發(fā)展戰(zhàn)略,海洋經(jīng)濟(jì)方興未艾。收購一家全球頂級游艇企業(yè)到中國拓展市場,似乎恰逢其時(shí)。

為此,濰柴派員先后走訪了包括卡蘭奇(Cranchi)在內(nèi)的全球前20家游艇公司中的17家。但這些游艇公司要么規(guī)模太小、要么背景復(fù)雜,并非理想的并購對象。直到2010年發(fā)現(xiàn)了擱淺中的法拉帝,譚旭光突然眼前一亮。

一波三折的談判

“這是一次抄底全球最大豪華游艇制造集團(tuán)的契機(jī),也是濰柴從投資領(lǐng)域向消費(fèi)市場的一次轉(zhuǎn)型。”譚旭光如此解釋當(dāng)時(shí)并購法拉帝的決策。

在2010年于香港召開的股東會(huì)上,濰柴動(dòng)力(13.260, 0.66, 5.24%)第一次提出要收購法拉帝,但在場的23位股東,21位反對!

2011年6月,濰柴動(dòng)力的戰(zhàn)略研討會(huì)特意選在意大利米蘭。譚旭光帶著參會(huì)股東去了法拉帝下屬的幾個(gè)工廠,一番參觀、體驗(yàn)之后,不出所料,當(dāng)股東代表親身感受到頂級游艇帶來的震撼后,收購法拉帝的提案得以通過。

隨后,經(jīng)過三輪協(xié)議的簽署,本以為馬上就要成功入主,可法拉帝70多歲的老CEO諾貝托·法拉帝卻在從濰坊趕赴印度過程中突發(fā)心臟病病逝,整個(gè)重組戛然而止。

前任CEO一病逝,法拉帝隱藏的矛盾全都爆發(fā)出來。這時(shí),濰柴才發(fā)現(xiàn),法拉帝的債務(wù)糾葛遠(yuǎn)比想象的復(fù)雜。雖然這位法拉帝集團(tuán)創(chuàng)始人兼CEO擁有75%的股權(quán),但因?yàn)榉ɡ奂瘓F(tuán)先前曾有兩輪債務(wù)重組且都以失敗告終,公司實(shí)際上已被蘇格蘭皇家銀行 (RBS)、橡樹資本和意大利銀行等債權(quán)人托管。在法拉帝集團(tuán)更換CEO期間,濰柴談判人員才發(fā)現(xiàn),跟對方“白談了一年”。

譚旭光生性執(zhí)著,開始挨個(gè)去找主要債權(quán)人YachtPartecipation、Mediobanca和蘇格蘭皇家銀行(RBS)等談判。

但當(dāng)譚旭光找到蘇格蘭皇家銀行(RBS)談判時(shí),對方卻安排他在倫敦四處兜圈,到第十二天,譚旭光明白了:“RBS根本沒有談判的誠意,是要踢我出局”。但很快,蘇格蘭皇家銀行又被另一家基金“耍”了,原本寄予希望的重組泡湯,只好又回來找濰柴。

“這些資本玩家個(gè)個(gè)都是談判桌上的老滑頭,每句話你都要仔細(xì)分辨真假。他們的套路往往是賣資產(chǎn)的時(shí)候拼命包裝、夸大,賣完、錢付完了,就甩甩手不管了。”經(jīng)歷了此前的教訓(xùn),譚旭光有了自己的心得:不管對方說得天花亂墜,一旦法拉帝集團(tuán)破產(chǎn),所有債權(quán)人都要承擔(dān)巨大損失,這些債權(quán)人既拖不起,更承受不起。并購就是要把握住這個(gè)火候。

果然,眼看著法拉帝破產(chǎn)清算的大限臨近,蘇格蘭皇家銀行(RBS)、意大利銀行和橡樹資本三家主要債權(quán)人越來越坐不住,開始主動(dòng)上門找譚旭光。

談判的時(shí)機(jī)終于來了。

并購也要“手段”

2011年底,譚旭光把法拉帝集團(tuán)三家主 要 債 權(quán) 人 YachtPartecipation、Mediobanca和蘇格蘭皇家銀行的談判代表同時(shí)請到了香港,但分別安排在不同的酒店,每家均不知道其他兩家也到了香港。

經(jīng)過7天分頭召集項(xiàng)目會(huì)議,討論分析倫敦債市、法拉帝資產(chǎn)結(jié)構(gòu)和股東方訴求等,之后再經(jīng)過30多小時(shí)分別對三大債權(quán)人的連續(xù)談判,譚旭光終于分別說服了以RBS為代表的債權(quán)人和法拉帝家族為代表的各方股東。

2012年1月3日,濰柴集團(tuán)與法拉帝主要債權(quán)人和股東簽署框架協(xié)議:濰柴通過1.78億歐元的股權(quán)投資及1.96億歐元的貸款額度,獲得法拉帝75%的股權(quán),包括其商標(biāo)、船廠、銷售網(wǎng)絡(luò)等,成功控股這家全球最大豪華游艇制造商;而法拉帝現(xiàn)有債權(quán)人通過債轉(zhuǎn)股及2500萬歐元現(xiàn)金投資,獲得25%的股權(quán)。

讓法拉帝債權(quán)人持股,是譚旭光避免海外并購風(fēng)險(xiǎn)的一個(gè)技巧。“如果債權(quán)人賣掉公司拿著錢跑了,到底法拉帝里面有多大的坑,只有掉進(jìn)去才搞得清楚。但只要他們還在里面,并且拿出現(xiàn)金投資,我對并購的風(fēng)險(xiǎn)放心了一半,因?yàn)樗麄儾豢赡苣米约旱腻X去堵窟窿”。譚旭光解釋。

債權(quán)、股權(quán)談完,還得再與管理團(tuán)隊(duì)談判??墒?,這家世界頂級豪華游艇的管理團(tuán)隊(duì)平時(shí)打交道的客戶都是各國王室貴族以及頂級富豪,根本看不上來自中國的老板。談判開始,一位法拉帝高管始終翹著二郎腿,從不正眼看人。可經(jīng)過一系列的談判,譚旭光已洞悉他們的軟肋。

因此,談判一開始,譚旭光對法拉帝的頂級品牌與百年傳承大加推崇,表示自己對企業(yè)文化和歷史的認(rèn)同,正當(dāng)高管們聽的熱血澎湃時(shí),卻話鋒一轉(zhuǎn),向他們分析起眼下的危機(jī)——法拉帝已到破產(chǎn)清算的最后時(shí)限,如果沒有重組方的收購、注資,高管手中原本價(jià)值7000萬歐元的股權(quán)就會(huì)被銀行低價(jià)拍賣,最終將所分毫不剩……

聽到這里,剛剛還自矜自傲的高管,竟然在談判桌前當(dāng)場大哭。最終,譚旭光與高管們達(dá)成一致。

并購容易整合難

企業(yè)并購中有個(gè)“雙七”定律,即全球范圍內(nèi)并購失敗概率在7成以上,其中又有7成是因?yàn)椴①徍鬅o法充分融合。

在眾多并購要素中,譚旭光最看重的是“人”??墒?,想要真正管理好國際化人才、團(tuán)隊(duì),卻絕非一件易事。

在人員融合上,因?yàn)閾?dān)心續(xù)聘亞歷山德羅·法拉帝會(huì)讓企業(yè)員工失去信心,濰柴改聘法拉帝北美市場的負(fù)責(zé)人為CEO。

最初,新任命的CEO尚能聽從股東方的意見,完成股東下達(dá)的任務(wù)??蓵r(shí)間一長,新任命的CEO開始我行我素,導(dǎo)致管理層與員工的沖突日趨激烈,經(jīng)營業(yè)績每況愈下、扭虧為盈遙遙無期,大股東濰柴于2014年9月果斷更換了CEO。

在吸取前任的教訓(xùn)后,更換后的CEO格拉斯與大股東、員工在充分溝通的基礎(chǔ)上重頭做起。

要解決經(jīng)營難題,首先就要面對受挫的市場。以前,法拉帝公司銷售過度依賴廣告,但后來發(fā)現(xiàn),單單砸下巨資廣告無法換來預(yù)期的銷售業(yè)績。于是,公司在營銷方式上轉(zhuǎn)向體驗(yàn)式推銷。

豪華游艇售價(jià)高,客戶都是全球各地頂級富豪,往往有著極為個(gè)性化的追求,常常提出前所未有的需求,甚至隨時(shí)隨地改主意。這既要求工程師隨時(shí)打破固有經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)造性的滿足高端客戶的定制化需求,又對企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營和效益帶來了極大的不確定性。格拉斯一面增加產(chǎn)品序列,滿足不同的市場需求,一面試圖在法拉帝原有基礎(chǔ)上嫁接濰柴的管理方式。他認(rèn)為,法拉帝原有管理方式創(chuàng)造性強(qiáng),但頻繁的改變過于隨意,濰柴的管理強(qiáng)調(diào)規(guī)劃性,卻又無法完全滿足客戶多變的要求,二者結(jié)合、兼顧,則是最佳的選擇。

在譚旭光看來,重組境外企業(yè),最關(guān)鍵的是要建立一個(gè)高效、負(fù)責(zé)任的管理團(tuán)隊(duì)。許多中國企業(yè)派駐境外的管理人員,只是二級公司的高管,事事都要向上請示匯報(bào),一個(gè)決策常常要兩三個(gè)月才能走完流程。經(jīng)逢此變后,濰柴吸取了教訓(xùn),派出的是集團(tuán)決策層人員,一方面他們監(jiān)督外聘CEO的管理運(yùn)營,擔(dān)負(fù)守門人的職責(zé);另一方面,這些決策層人員明晰企業(yè)戰(zhàn)略,能夠隨時(shí)調(diào)動(dòng)企業(yè)內(nèi)的全球資源,從而保證運(yùn)營效率。

經(jīng)過換帥、變革、融合,2016年法拉帝全面扭虧為盈,凈利潤已達(dá)1400多萬元。并購6年來,營收從當(dāng)時(shí)的不足3億歐元,發(fā)展到2018年逾6.5億歐元,復(fù)合增長率超過22%,2018年法拉帝實(shí)現(xiàn)凈利潤近4000萬歐元,收入和利潤躍居全球游艇行業(yè)第一位。

據(jù)消息人士稱,目前法拉帝正醞釀在意大利單獨(dú)上市。

責(zé)編 裴健如

特別提醒:如果我們使用了您的圖片,請作者與本站聯(lián)系索取稿酬。如您不希望作品出現(xiàn)在本站,可聯(lián)系我們要求撤下您的作品。

歡迎關(guān)注每日經(jīng)濟(jì)新聞APP

每經(jīng)經(jīng)濟(jì)新聞官方APP

0

0